MOBILISEZ LA PUISSANCE DE VOTRE ÉQUIPE
Coaching d'Équipe
Telle une patrouille aérienne, l’équipe apprend à libérer les énergies et prend du plaisir à oser de nouveaux défis.
Pourquoi choisir un coaching d'équipe ?
Un coaching d’équipe permet de passer d’une collection d’individus indépendants à une équipe performante capable de générer la confiance. L'équipe développe un haut niveau de performance collective dû à une cohérence interne et externe et une très bonne intégration des enjeux.
Le coaching d'équipe permet de :
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Développer l’intelligence collective
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Renforcer la cohésion d’une équipe
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Fédérer un comité de direction
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Inspirer une dynamique d’innovation managériale
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Apprendre par l’expérience du groupe
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Diriger le changement
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Trouver de nouveaux repères suite à un recentrage stratégique
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Découvrir tout le potentiel d’énergie d’une équipe
Comment se déroule un coaching d'équipe ?
En collectif, le coach propose des outils ludiques et impliquants inspirés de la systémique et des techniques de coaching d’organisation.
Confiance, audace, créativité, respect et ouverture à l'autre, sont les leviers utilisés pour mieux faire ressortir les idées, les volontés, mais aussi les freins de l'équipe.
L’équipe expérimente, ressent et élabore les changements attendus en élargissant les consciences, en stimulant la créativité, en explorant une autre vision du monde, en co-créant.
La dynamique du groupe démultiplie l’effet feedback et permet à chacun d’accroître ses possibilités d’apprentissage et d’évolution. L’équipe co-construit ainsi plus facilement une feuille de route collective.
Entre chaque séminaire, l'équipe met en œuvre les enseignements et au cours des sessions suivantes, elle mesure l’évolution des comportements et le chemin parcouru.